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Clôture d’un programme de formation : une soixantaine de femmes renforcent leur leadership pour une gouvernance locale plus inclusive dans le Nord

Cap-Haïtien, le vendredi 26 Juin 2026 – L’Alliance pour une Gouvernance Inclusive et Redevable en Haïti (AGIR), en partenariat avec l’Association des Femmes Actives pour le Développement Durable (AFASDA) et le Centre d’Étude et de Coopération Internationale (CECI), a organisé la céré

Clôture d’un programme de formation : une soixantaine de femmes renforcent leur leadership pour une gouvernance locale plus inclusive dans le Nord
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30 juin 2026
Clôture d’un programme de formation : une soixantaine de femmes renforcent leur leadership pour une gouvernance locale plus inclusive dans le Nord
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Clôture d’un programme de formation : une soixantaine de femmes renforcent leur leadership pour une gouvernance locale plus inclusive dans le Nord

  • by Rezo Nodwes
  • 30 juin 2026
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Cap-Haïtien, le vendredi 26 Juin 2026 – L’Alliance pour une Gouvernance Inclusive et Redevable en Haïti (AGIR), en partenariat avec l’Association des Femmes Actives pour le Développement Durable (AFASDA) et le Centre d’Étude et de Coopération Internationale (CECI), a organisé la cérémonie de clôture d’un cycle de formation consacré au leadership public et communautaire des femmes de la zone métropolitaine du Cap-Haïtien. Cette initiative s’inscrit dans une démarche visant à renforcer les capacités des femmes et des jeunes filles afin de favoriser leur participation active à la gouvernance locale et au développement de leurs communautés. 

Pendant plusieurs mois, près de soixante femmes issues des communes du Cap-Haïtien, de Limonade, de Quartier-Morin, de Milot, de Plaine-du-Nord et d’Acul-du-Nord ont bénéficié d’un parcours de formation portant notamment sur le leadership féminin, la concertation, la participation politique, les violences électorales, la redevabilité et l’engagement citoyen. À l’occasion de cette cérémonie de clôture, les participantes ont reçu leur certificat de participation, marquant ainsi l’aboutissement d’un processus de renforcement de leurs compétences civiques et communautaires. 

La journée a également été marquée par une présentation sur le fonctionnement des Conseils d’Administration des Sections Communales (CASEC), animée par Henry Junior Henrilio Milfort, suivie d’un panel réunissant plusieurs femmes élues membres de CASEC. Les échanges ont permis d’aborder les responsabilités des élues locales, les défis liés à l’administration des sections communales ainsi que les perspectives d’une gouvernance territoriale davantage inclusive et participative. 

Au-delà de la remise des certificats, cette activité a permis de poser les bases d’un réseau de femmes leaders appelées à poursuivre leur engagement au sein de leurs collectivités. Les organisateurs ont également lancé les préparatifs de la Semaine de la citoyenneté responsable, une initiative qui entend promouvoir l’éducation citoyenne et encourager une implication accrue des femmes dans les processus de gouvernance locale, avec l’ambition de bâtir des communautés plus inclusives, transparentes et responsables. 

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