“Alors que les politiciens et les universitaires débattent sans fin des moyens pour l’Allemagne d’attirer des travailleurs qualifiés étrangers, et que l’AfD s’accroche à des idées irréalistes de reconquérir les Allemands de l’étranger, le fait que de plus en plus de personnes quittent l’Allemagne est souvent négligé, ” explique la Frankfurter Allgemeine Zeitung. Dans ce contexte, la sortir du livre Wohlstand für Junge – Wie wir verhindern, dass unsere Kinder das Land verlassen (“La prospérité pour les jeunes – Comment empêcher nos enfants de quitter le pays”, inédit en français) paraît très importante. Son auteur, Stefan Kolev, est un économiste reconnu qui souligne l’augmentation de l’émigration allemande : 289 000 citoyens allemands ont quitté le pays en 2025, soit deux fois plus qu’en 2014, auxquels s’ajoutent 956 000 étrangers, ce qui aggrave la pénurie de main-d’œuvre. Pour Stefan Kolev, qui reprend une grille de lecture, il existe “trois possibilités pour une personne insatisfaite de ses conditions de vie dans son pays : l’émigration (Exit), le vote comme expression de son mécontentement (Voice), ou la loyauté envers sa patrie (Loyalty)”. Les départs importants d’Allemagne s’expliquent par un mauvais rapport coût-bénéfice (trop de taxes par rapport à la dégradation des services et infrastructures publics, baisse des perspectives d’emploi). Il faut donc, pour pallier ce problème, que l’État investisse pour retenir la jeunesse. “L’avertissement de Kolev ne doit pas rester lettre morte, ” prévient le quotidien.
La Suisse voisine récolte de plsu en plus les bénéfices de ce mécontentement, si bien que la Neue Zürcher Zeitung évoque « l’exode des Allemands vers la Suisse ». En effet, avec 22 730 arrivées recensées, la Confédération helvétique attire presque autant d’Allemands que l’Autriche et l’Espagne réunies. Des salaires plus élevés, des prélèvements deux fois moindres : l’attrait pour eux est d’abord financier. D’ailleurs, près de 60 % sont des jeuens actifs entre 20 et 39 ans. Pour le quotidien zurichois, l’Allemagne vit une véritable fuite des cerveaux.
Cela s’illustre avec un autre cas pratique, évoqué par le Spiegel : le Paraguay attire de nouveau de nombreux Allemands. 1 132 ont obtenu un titre de séjour au premier semestre 2026, contre 1 652 sur toute l’année 2025. Les entrepreneurs, les retraités et les travailleurs du numérique recherchent notamment une fiscalité avantageuse, des coûts inférieurs à ceux de l’Europe et un environnement économique dynamique. La crainte d’une guerre en Europe est aussi un facteur. Mais “ce qui les unit, c’est leur frustration face à la situation économique et politique de leur pays”, écrit le magazine, dont le journaliste a d’ailleurs été accueilli avec méfiance car “certains [expats] emportent leur amertume politique et évoluent au sein d’un microcosme d’individus partageant les mêmes idées” et se méfient de la presse dite traditionnelle.
Les startupeurs et les entrepreneurs en cryptomonnaie, notamment, trouvent le Paraguay remarquable : on ne doit payer qu’au maximum 10 % d’impôt sur le revenu, 10 % de TVA et 10 % d’impôt sur les sociétés, tandis que les revenus à l’étranger ne sont pas imposés. Le coût de la vie y est bien moins élevé qu’en Allemagne. D’ailleurs, et malgré une croissance de 6 %, “les Paraguayens ne peuvent que rêver des avantages de l’État-providence allemand – ce qui, de surcroît, rend le pays attractif pour les entrepreneurs étrangers”. D’ailleurs, le gouvernement veut attirer un certain type d’expat : les retraités et les personnes ayant un capital important, obligatoire pour pouvoir s’installer.
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Le Paraguay révèle ainsi, en creux, le problème que pose à l’Allemagne le départ de ses propres ressortissants : au moment où elle cherche à attirer davantage de travailleurs étrangers, d’autres pays cherchent eux aussi à profiter des difficultés ailleurs pour capter leurs entrepreneurs, leurs retraités ou leurs actifs qualifiés. Dans cette concurrence, chaque faiblesse nationale peut devenir un argument d’attractivité pour un autre pays.
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